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    2019呼伦贝尔新巴尔虎左旗卫健委基层卫生医疗机构招聘考试公告

    发布时间:2019-08-08 10:23:28 呼伦贝尔公务员考试网 来源:新巴尔虎左旗卫健委 刷题模考 微信号 微信群


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      2019呼伦贝尔新巴尔虎左旗卫健委基层卫生医疗 机构招录工作人员的实施方案

      为进一步提升新左旗基层医疗卫生服务能力,促进医疗卫生事业发展及《内蒙古自治区贫困旗县苏木乡镇卫生院及嘎查卫生室“清零达标”专项行动工作方案》要求,在全旗范围内政府购买性服务方式招聘工作人员18名。为保证招聘工作的顺利实施,特制定本实施方案。

      一、招聘原则

      坚持德才兼备的用人标准,遵循“公开、平等、竞争、择优”原则。

      二、报考条件

      (一)报考人员必须具备以下条件:

      1.遵守宪法和法律,拥护党的领导,热爱卫生事业,具有良好的品行和职业道德,身体健康。

      2.具有国民教育序列中专及以上学历。

      3.年龄在35周岁以下。(1984年8月1日后出生)。

      4.具有蒙医或西医执业助理医师及以上、乡村医生资质,报考年龄放宽至40周岁以下(1979年8月1日后出生)。

      5.考生需服从卫健委统一分配岗位。

      (二)下列人员不得报考:

      1.现役军人,试用期内的公务员和事业单位工作人员;

      2.在校在读高校学生;

      3.受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

      4.在各级公务员、事业单位招考中违规违纪的人员;

      5.法律法规规定其他不宜录用的人员。

      三、招录岗位及人数

      四、报名方式与时间

      1、报名方式:现场报名方式进行,报名时应携带:

      ①本人身份证、户口本、毕业证、学位证、原件及复印件;

      ②1寸近期免冠彩照4张;

      ③本人相关医学证书;

      ④新左旗各医疗机构现有自聘人员需携带本单位盖章的相关证明。

      2、报名时间:2019年8月8日- 8月15日。

      3、报名地点:新左旗卫健委307

      4、联系人:海日汗 联系电话:6607778

      五、笔试与面试

      (一)笔试

      1、笔试内容:医疗卫生公共基础知识,采取闭卷考试。要求考生携带准考证及本人身份证。(考生应在报名时选择蒙汉两种试卷其中之一)。每类专业开考比例须达到1:2方可开考。报名人数低于1:2比例的岗位由招聘工作领导小组视具体情况确定。

      2、加分项

      ① 根据《内蒙古自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(内人社发[2012]166号)第五章第十九条要求,对应聘政府办公室工作人员岗位的蒙古族、鄂温克族、鄂伦春族、达斡尔族考生在笔试成绩加权后加2.5分。

      ② 新左旗各医疗单位现有自聘人员服务时间每达到1年,则加0.5分,上限为2.5分。

      ③ 新左旗基层卫生医疗机构现聘人员,加5分。

      ④ 具有蒙医或西医执业(助理)医师、乡村医生资质人员,加8分。

      3、笔试时间及地点以准考证为准。

      4、按照笔试成绩从高到低择优录取。

      笔试总成绩=(笔试成绩+加分项)

      (二)面试

      2、面试。笔试结束后按从高分到低分的顺序,按计划招考人数与面试人数1:2的比例确定进入面试人员。

      招聘总成绩。笔试、面试成绩加权计算出考录总成绩(笔试总成绩50%+面试成绩50%=考生总成绩), 总成绩保留小数点后两位,如招聘计划数内末位总成绩并列,查阅小数点后第三位小数区分。如总成绩出现并列时具有法律职业资格证者优先考虑。

      六、体检与资格复审

      1、体检:体检标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发【2010】82号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发【2012】65号)、《人力资源社会保障部、国家卫生和计划生育委员会、国家公务员局关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发【2013】58号)等有关规定进行。

      2、资格复审:经体检合格的确认为复审对象。向旗卫健委提交考核所需的人事档案及相关材料,进行审核,复审不合格,取消录用资格,招聘领导小组按总成绩由高分到低分依次递补,递补只进行一次。

      注:未在规定的时限内提交相关材料者视为自动放弃。

      七、聘用、待遇

      经体检、资格复审合格的确定为拟聘用对象,经审定后向社会公示七天。被聘用人员试用期为4个月。试用期满经考核合格者,录用为政府购买服务人员,并与用人单位签订《劳动合同》,两年一签。薪酬待遇2000元,自聘用起实施逐年增资。

      本文链接:http://hlbr.huatu.com/2019/0808/1573539.html

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    (编辑:gege1122)

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