为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，促进年轻优秀人才脱颖而出，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》和《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》规定，经旗委研究决定，在全旗范围内公开选拔部分科级领导干部，现公告如下：

　　一、职位名额

　　1、储备乡镇正科级领导干部4名;

　　2、团旗委书记1名;

　　3、旗妇联主席1名。

　　二、报名范围

　　全旗乡镇、党政群机关及事业单位符合条件的在职科级干部。

　　三、资格条件

　　(一)基本条件

　　具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件。

　　(二)学历及年龄要求

　　1、报考乡镇科级正职的，应为1980年1月1日以后出生，现任正科级或任副科级满2年;

　　2、报考团旗委书记的，应为1983年1月1日以后出生，现任正科级或副科级干部;

　　3、报考旗妇联主席的应为1968年1月1日以后出生，现任正科级或任副科级满2年的女干部。

　　(三)其他要求

　　1、近三年年度考核中被评定为称职以上等次。

　　2、身体健康。

　　3、经资格审查合格，参加考试的人数与选拔职位的比例一般为5：1。如未达到拟选拔职位比例要求的，根据实际报名人数和比例确定选拔职位、数量。

　　4、每位报名者只限报考一个职位，不得兼报。

　　5、有下列情形之一的人员不得报名：

　　(1)正在受司法机关立案侦查、纪检部门和监察机关立案审查的;

　　(2)受党纪政纪处分或效能告诫尚在影响使用期内的;

　　(3)曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　(4)曾被开除公职的;

　　(5)违反计划生育政策，按规定不能提拔使用的;

　　(6)有其他影响使用的规定情节的。

　　四、报名和资格审查

　　(一)报名

　　1、报名方式。采取个人现场报名的方式进行。

　　报名者需要填写《杭锦后旗公开选拔科级领导干部报名表》(正反面填写，以下简称报名表)，一式二份，同时提交本人学历证书、学位证书、相关资格证书原件(并附复印件)和近期二寸免冠蓝底彩色照片2张。加盖单位公章后报旗委组织部干部管理科。

　　2、报名时间：2013年6月4日-6月7日。

　　3、报名地点：杭锦后旗党政办公1号楼308室组织部干部科。

　　4、联系电话：6652522。

　　5、联 系 人：龚华 吕晓楠

　　(二)资格审查

　　由旗竞争性选拔领导干部领导小组办公室负责对报名人员的资格进行审查，对资格审查合格者发放准考证。

　　五、考试(占总成绩的90%)

　　考试采取闭卷形式，不划定复习范围，不指定参考资料，根据考试成绩从高分到低分按1：4确定考察人选。

　　六、考察任用

　　1、组织考察。组织考察由旗委组织部会同旗纪委等部门进行。对考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察，考察前进行公示，考察结果占总成绩的10%。

　　2、决定任用。根据考试、考察情况，由旗公选领导小组根据最后得分情况研究提出拟任用建议人选，按照有关规定提交旗委常委会研究决定。

　　3、公示任职。对决定提拔任用的人选进行公示，时间7天。经公示如有不宜提拔的，所空名额不再补充;公示结束后宣布任职。

　　七、组织领导和纪律监督

　　竞争性选拔领导干部领导小组负责公开选拔工作的组织协调，办公室设在旗委组织部，负责具体实施。在实施过程中，要坚持民主、公开、竞争、择优的原则，严格按照规定程序办事，严肃干部人事工作纪律，自觉接受全程监督。报考人员要自觉遵守公选工作的有关规定，提供真实有效的个人资料，发现弄虚作假的，取消参加公选资格。

　　本公告由杭锦后旗竞争性选拔领导干部领导小组办公室负责解释。

　　附：《杭锦后旗公开选拔科级领导干部报名表》

　　杭锦后旗竞争性选拔领导干部领导小组办公室(代章)

　　2013年5月31日

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