根据工作需要,经有关部门同意，赤峰市委办公厅决定,在全市范围内遴选部分工作人员到赤峰市国家保密局工作。现将有关事项公告如下：

　　一、报考范围和条件

　　(一)报考范围：

　　赤峰市直、旗县区、乡镇事业单位中在编在岗的工作人员。

　　(二)报考者应具备下列资格条件：

　　1.中GONGDANG员。

　　2.全日制大学本科及以上学历。

　　3.年龄在32周岁以下(1980年8月以后出生)。

　　4.具有一定的文字综合能力。

　　5.具有2年以上基层工作经历。

　　6.身体健康。

　　(三)具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.受处分期间或者未满影响期限的。

　　2.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

　　3.法律、法规规定的其他情形。

　　二、报名程序

　　(一)职位查询

　　本次公开遴选工作，在赤峰市委办公厅所属赤峰市国家保密局的事业单位开展，遴选职位为5名科级以下工作人员。

　　(二)报名。

　　本次公开遴选报名采取报考者个人自愿并经组织推荐方式进行，报名 时 间为2012年9月3日9︰00至9月10日17︰00。具体步骤如下：

　　1.报考者登录赤峰市人事考试信息网(http://www.cfpta.cn)自行下载《2012年赤峰市国家保密局遴选事业单位工作人员报名推荐表》，按照要求填写报考信息。

　　2.报考者如实填写报考信息后，按干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关组织人事部门审核盖章。

　　3.报考者将审核盖章后的《报名推荐表》传真至赤峰市委办公厅人事处(传真电话：8332916)。

　　注意：未能在规定时间内完成以上步骤的，视为放弃报名资格;每位报考者须持第二代居民身份证报名和参加考试。报考者应仔细阅读遴选公告，所填报考信息应当真实、准确、完整、规范，凡弄虚作假者，将取消遴选资格。

　　(三)查询资格审查结果

　　赤峰市委办公厅遴选工作领导小组办公室接收报考者传真的《报名推荐表》后，24小时内对报考者进行资格审查，并通过报名系统反馈资格审查结果。对只进行网上填报，未传真《报名推荐表》的报考者，不予进行资格审查。

　　(四)报名确认

　　通过审查的报考者需要进行报名确认，于9月11日17︰00前缴纳笔试考务费用(报名费20元，考务费100元，共计120元/人)，付款到指定账号(户名：尹青海;开户行：建行昭乌达支行;账号：6227 0004 5027 0082 092;汇款后，请通过电话或传真将汇款人姓名、单位、汇款时间、账号报赤峰市委办公厅人事处)，即完成报名确认，逾期视为自动放弃。

　　(五)打印准考证

　　2012年9月12日9：00至9月13日17︰00期间，完成报名确认的报考者，由赤峰市委办公厅人事处以传真或电子邮件的形式传发准考证(请注意查收)。

　　(六)开考确定

　　报名截止后，确认报考人数与职位遴选计划人数的比例不得低于5：1，方可开考。达不到规定开考比例的，由领导小组取消遴选计划(考务费退回)或相应减少遴选职位计划数。

　　三、考试

　　考试分为笔试(使用汉语文答题)和面试。笔试成绩、面试成绩各占50%，折合总分为100分。

　　(一)笔试。

　　1.笔试科目与内容。笔试由赤峰市委办公厅遴选工作领导小组统一组织，笔试采取命题方式进行，使用汉语文答题。主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分。笔试不划定复习范围，不指定参考书目。

　　2.时间和地点。笔试时间为2012年9月15日(星期六)上午9︰OO—11︰30。考试地点设在党政综合楼(考场地点详见准考证)。报考者需持本人二代身份证和准考证参加笔试。

　　3.成绩查询。2012年9月17日8：00以后，报考者可登录赤峰市人事考试信息网站查看笔试成绩。

　　(二)面试。

　　1.面试公告。报考者可于2012年9月17日11：00以后登录赤峰市人事考试信息网站，查看面试公告。

　　2.资格复审。面试前，赤峰市委办公厅遴选工作领导小组办公室对面试人选进行资格复审。根据笔试成绩由高到低的顺序，按照1：3的比例确定进入面试资格复审人员，并在赤峰市人事考试信息网进行公布。入围面试人选最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，则一并进入面试。进入面试资格复审人员携带包括本人二代身份证、《报名推荐表》、学历学位证书原件，近期同底免冠1寸照片两张等，到指定的地点进行资格复审，超时不予审理。资格复审合格人员，发放面试准考证。资格复审不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试，递补只进行一次。

　　3.面试形式。面试将采取结构化面试等形式进行，重点测试报考者的文字综合能力及其他综合能力。满分为lOO分。

　　四、体检和考察

　　(一)面试结束后，赤峰市委办公厅根据报考者笔试、面试总分从高到低的顺序，确定体检和考察人选，体检和考察人选与遴选职位的比例一般为2︰1。笔试、面试总成绩仅作为进入体检和考察人选的依据，不作为最后确定遴选人员的唯一依据。

　　(二)体检在指定的体检机构进行，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。进入体检的人员因体检不合格而造成影响考察人员比例的，遴选部门可以从报考该职位进入面试的人员中按照考试总成绩由高到低确定递补人选，递补只进行一次。

　　(三)考察坚持德才兼备、以德为先、注重实绩的原则，依据职位的职责要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉方面进行考察，并查阅干部档案。报考者所在任免机关要积极配合，客观真实地反映考生的实际情况。

　　五、公示和办理转任手续

　　(一)公示。赤峰市委办公厅综合分析被考察人员考试成绩、考察情况和体检结果，集体研究择优确定拟遴选人员，分别在赤峰市人事考试信息网站和拟遴选人员原单位进行公示，公示期为7天。

　　(二)办理转任手续。公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的人员，赤峰市委办公厅按照有关规定程序办理相关手续。

　　报考咨询电话：8332916 8346363

　　中共赤峰市委办公厅

　　2012年8月27日