2019年准格尔旗中小学幼儿园教师招聘298人公告(3)

发布时间:2019-06-11 09:07:38 呼伦贝尔教师招聘考试网来源：准格尔旗教育公众号刷题模考微信号微信群

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　　(三)面试

　　1.根据笔试成绩由高到低按学段分学科以招聘计划数与进入面试人员数1∶2(招聘岗位数在5人及5人以下按1：3)的比例确定面试人选，末位出现成绩并列的考生全部进入面试。

　　2.达不到1∶2(招聘岗位数在5人及5人以下按1：3)面试比例的岗位，核减相应岗位招聘人数;调整后仍达不到1：2(招聘岗位数在5人及5人以下按1：3)面试比例的，所涉及岗位将取消。调整后或被取消面试的岗位，面试前将在报名网站上公布。

　　3.中小学、特校教师面试采取模拟课堂形式进行，满分为100分，每位试讲者准备20分钟，讲课时间不超过5分钟。其中，报考音乐、体育、美术、计算机学科另需进行专业技能测试，专业技能测试分值占面试成绩的60%。

　　4.幼儿教师面试采取模拟课堂和专业技能测试形式进行，每位试讲者准备20分钟，讲课时间不超过5分钟，分值为40分;专业技能测试分值为60分，分为弹唱、舞蹈、绘画三部分，每一部分占20分。

　　5.中师及小教大专面试采取专场模拟课堂形式进行，面试科目在复审时由本人确定，满分为100分，每位试讲者准备20分钟，讲课时间不超过5分钟。

　　6.蒙授岗位教师应聘者必须用蒙语面试，无特殊说明的岗位应聘者必须用汉语面试。

　　7.面试时间、地点及其它事宜通过“准格尔旗人民政府”网站(http://www.zge.gov.cn/)和“准格尔教育”微信公众平台另行通知。

　　(四)体检与考察

　　根据总成绩按学段分学科从高到低依次等额确定体检与考察人员。如最后一名考试总成绩出现并列的，并列人员全部确定为体检与考察人员。在规定时间内未参加体检者，视为放弃本次录用资格。因体检与考察不合格或放弃录用资格出现空缺名额的，根据总成绩按学段分学科从高到低依次递补，递补只进行一次。考试总成绩及进入体检与考察人员名单要在发布招聘公告的媒体上公布。体检要到招聘领导小组统一指定的旗县级以上综合性医院进行,体检项目和标准参照《内蒙古自治区教师资格认定体检标准及办法》的规定执行。

　　(五)拟聘用人员公示

　　根据体检与考察结果确定拟聘人员并进行公示，公示无异议者，办理聘用手续。公示有异议者，经查属实，取消聘用资格，空缺名额不再递补。

　　(六)办理聘用手续

　　新招聘教师在办理正式聘用手续前必须将本人人事档案交回教体局，审核建档后，办理相关手续。

　　六、招聘待遇

　　(一)此次招聘的教师全部属于政府购买公共服务岗位人员，实行一年试用期，试聘期满经考核合格，给予正式聘用，享受准格尔旗正式教师相应的工资、福利及社会保险待遇。

　　(二)“项目人员”和符合厅发〔2010〕47号文件要求，中考时为准格尔旗户籍、2002年(含)以前经自治区组织的教育招生考试录取且目前仍未就业的全日制普通中等师范学校毕业和小教大专班毕业现仍在准格尔旗公办中小学幼儿园临时代课满一学年的人员无试用期。

　　七、其他事宜

　　(一)本次招聘考试对应聘人员的资格审查贯穿于公开招聘工作全过程，在考录的任何阶段及试用期间对弄虚作假、不符合聘用条件的一经发现一律取消其聘用资格，并记入诚信档案。对违反招考纪律的单位或个人一经查实将追究责任，严肃处理。

　　(二)“项目人员”是指：在准旗服务期满且考核合格的服务基层项目人员、基层公益性岗位服务人员和大学生退役士兵(以下简称“项目人员”)。服务基层项目是指：自治区党委组织部牵头组织的选聘高校毕业生到嘎查村任职工作;自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的高校毕业生“三支一扶”计划、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划、高校毕业生中小企业人才储备计划以及鄂尔多斯市2009年统一招募的乡村两级“储备人才”计划;自治区教育厅牵头组织的农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划;自治区团委牵头组织的大学生志愿服务西部计划。基层公益性岗位服务人员是指：自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的招募贫困家庭高校毕业生和蒙古语授课高校毕业生，充实到城镇社区、苏木(乡镇)，主要从事劳动就业、社会保障、劳动关系协调及社区管理与服务等服务期满的准旗籍人员。大学生退役士兵是指：按照国家有关规定取得全日制普通高等院校大学专科以上学历并在报名开始日前已退役的准旗籍士兵。准格尔旗户籍是指：2018年12月31日之前落户且至今为准格尔旗户籍。

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